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        招賢納士


        一、招聘崗位

         

        事業部總經理

        崗位職責 :

        1、根據集團及分公司戰略布局,制定本部門年度工作計劃;並監督年度工作計劃在分公司的落實與執行;

        2、負責財富管理公司融資渠道的拓展;開發和維護募集及發行渠道;

        3、制定本部門渠道銷售戰略、銷售預算政策和銷售目標;

        4、負責部門團隊搭建、人員優化,管理團隊經理;

        5、分析銷售渠道的市場潛力、銷售數據和費用。

        任職資格

        130歲或以上,金融、營銷和管理等相關專業本科或以上學歷;

        2、具有老年旅遊類管理工作經驗;

        3、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力、團隊管理能力、工作規劃執行能力及抗壓能力;

         

        運營總監

        崗位職責 :

        1、負責公司整體規劃及市場推廣;

        2、負責統籌制定公司的建設方案,明確定位目標,發展戰略落實實施;

        3、能夠協助董事長做好公司運營、運行和發展戰略的執行;

        4、負責項目的品牌建設以及各種商務合作中的技術方案、實施方案的制定;

        任職資格

        1、大學本科及以上學歷,相關管理工作經驗;

        2、有豐富企業發展規劃能力與執行能力,團隊管理成功經驗者優先;

        3、良好的溝通技巧和組織協調能力,富有激情和創造性。


        二、福利待遇

        1、 薪資:高額薪資+工齡工資;

        2、 津貼:五險、餐貼、車貼、通訊補貼、國家重要節日福利、生日福利等;

        3、 休假:雙休、年休、國家規定的假期;

        4、 員工活動:定期組織豐富員工活動,每年不少於兩次旅遊度假;

        5、 培訓學習:

        ①新員工帶薪入職培訓。

        ②在職員工提供定期在崗培訓,表現優秀者委派外出參觀學習或高校深造。


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